「全真瑜珈健身」早在今年8月就曾被週刊踢爆欠款，有員工向台北市勞動局申訴卻未獲積極處理、多間廠商遭欠款高達4個月，金額超過2000萬元。
許淑華表示，全真瑜珈無預警宣布歇業，導致近500名員工頓失工作。這起事件不僅是企業經營不善的悲劇，更是台北市勞動局監督失靈、反應遲緩的縮影。許淑華指出，根據勞動局回復內容，9月25日勞動局前往調查全真瑜伽，卻因大門深鎖無功而返，並發函要求配合調查。但調閱資料後發現，早在9月15日期間勞動局就有接獲投訴關於全真瑜珈拖欠薪資，卻遲遲拖至9月25日才前往調查，此時全真公司早已人去樓空。更離譜的是，今年5月的時候就有員工檢舉全真瑜珈有拖欠薪資的問題，勞動局6月進行檢查，違規屬實7月開罰2萬元。面對早有違規紀錄不是初犯的全真瑜伽，勞動局仍不積極處理，導致勞工權益受損。
許淑華進一步表示，勞動局直到公司歇業當天才宣稱「持續受理歇業認定、協助申請工資墊償」，這樣的「事後補救」根本就只是把問題推給中央勞工保險局，讓勞工自行去向勞保局申請工資墊償。作為地方主管機關，早在多次接獲勞工申訴、甚至企業遲發薪資後，就應啟動更積極的監督與輔導機制，包含：主動追蹤企業財務與營運狀況，防止惡性倒閉；要求雇主提出薪資支付計畫或保證金；及早通報中央，啟動預防性協助機制。這些都是第一時間可以處理的，現在的做法卻是向人去樓空的公司發函等待企業來受檢。
吳沛憶則指出，全真無預警歇業影響上萬名會員，政府應積極協助消費爭議，保障會員權益。吳沛憶認為，全真瑜伽公告歇業時未通報大量解僱，涉及違反《大量解僱勞工保護法》，全真在多個縣市皆有分館，有上百名員工受波及，勞動部和縣市政府需全盤掌握欠薪情形、追蹤進度及提供就業輔導。吳沛憶亦要求勞動主管機關主動提供勞工所需訴訟及必要生活費用，並以專案協助、研議更完善的預警制度，落實政府保障民眾勞動權益的責任。
吳沛憶表示，健身場館多採用預付型交易。但本案在5月份就發生積欠貨款、薪資，但卻同時跟會員推銷課程，收取高額預付款。利用資訊落差，讓消費者承擔更多風險，運動部應儘速邀請相關部會、地方政府討論如何補強闕漏，並加強對健身產業現況與發展趨勢的掌握。
受害的眾多廠商表示，「我們已組成自救會，統一整理資訊後發現，自5月起就陸續出現延遲付款的情況，截至目前初步統計，至少有近10家廠商遭欠款，金額合計超過新台幣2000萬元。」廠商代表指出，遭欠款廠商包含設備維修與清潔公司、備品與毛巾供應商、室內裝修公司、空調與保養維修業者等各中小企業。廠商代表批評全真一再以各種理由拖延，讓廠商誤以為只是暫時的資金問題。結果到了9月底公司直接關門，電話不通、門市封鎖，連聯絡窗口都找不到。